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Simulateur retraite AGIRC-ARRCO à Aix-en-Provence
Estimez votre pension AGIRC-ARRCO dans le 13 (Provence-Alpes-Côte d'Azur). Outil gratuit, données 2026.
Le régime AGIRC-ARRCO
La complémentaire obligatoire pour tous les salariés du privé, cadres et non-cadres.
- Taux plein : Points × valeur du point
- Âge de départ : 64 ans minimum
- Trimestres requis : 172 trimestres minimum
- Plafond : Pas de plafond (cotisation sur salaire complet)
Aix-en-Provence — Provence-Alpes-Côte d'Azur
- Département : 13
- Région : Provence-Alpes-Côte d'Azur
- Population : 147 531 habitants
Zone hors IDF : pas de majoration zone pour la retraite de base.
// votre caisse locale
Carsat Sud-Est — Marseille
À Aix-en-Provence, la retraite de base des salariés du privé est gérée par la Carsat Sud-Est, dont le siège est à Marseille. Pour un assuré des Bouches-du-Rhône, la pension CNAV représente 50 % du Salaire Annuel Moyen des 25 meilleures années, sous condition de 172 trimestres validés pour le taux plein. Hors zone 1, aucune majoration de zone ne s'applique à la retraite de base. Qotien calcule votre pension 2026 avec décote par trimestre manquant, surcote et simulation de rachat de trimestres.
// comment calculer votre pension AGIRC-ARRCO
Calcul de la pension AGIRC-ARRCO
- Additionnez vos points AGIRC et ARRCO accumulés
- Vérifiez la valeur du point en 1970 (1,4386 €)
- Appliquez le coefficient de minoration si départ anticipé
- Ajoutez la pension de réversion si applicable
Pension = (points AGIRC + points ARRCO) × 1,4386 €
// exemple chiffré — Aix-en-Provence
Cadre d'entreprise
Revenus : 4 500 € brut/mois
Carrière : 35 ans, ~500 000 points AGIRC-ARRCO
Résultat estimé : ~900 €/mois de complémentaire
Points × 1,4386 € = pension complémentaire
// points forts
- Complémentaire généreuse
- Cumul emploi-retraite aménagé depuis 2023
- Portabilité prévoyance
// optimisations AGIRC-ARRCO
- → Négociation employeur (Article 83)
- → Versement volontaire
- → Surestimation points via carrière complète
// erreurs à éviter
! Ignorer le coefficient Bénech
Les cotisations au-delà du plafond sont pénalisées par le coefficient de solidarité. Vérifiez votre situation.
! Ne pas cumuler les points
Chaque changement d'emploi peut créer des « trous » de points. Vérifiez votre relevé carrière.
! Oublier la réversion
La réversion AGIRC-ARRCO est de 60% des points. Sans démarche, le conjoint survivant perd cette pension.
// comparaison avec les autres régimes
| Critère | AGIRC-ARRCO | Comparaison |
|---|
| Taux plein | Points × valeur | 50% du SAM |
| Âge légal | 64 ans | 64 ans |
| Trimestres | 172 min. | 172 |
| Plafond | Pas de plafond | 4 005 €/mois |
| Réversion | 60% | 54% |
| Décote/trim | Coefficient selon l'âge | 1,25% |
// FAQ AGIRC-ARRCO
Comment sont calculés les points AGIRC-ARRCO ?
Les points = cotisations annuelles / salaire de référence de l'année. Le coefficient de solidarité peut réduire vos points si vous cotisez au-delà du plafond. Chaque point vaut 1,4386 € en 1970.
Quelle décote AGIRC-ARRCO ?
La décote AGIRC-ARRCO est de 10% par année manquante (au-delà de 172 trimestres) pour les départs avant 67 ans. Au-delà de 12 années manquantes, la décote est plafonnée à 12%.
Peut-on cumuler emploi et retraite AGIRC-ARRCO ?
Depuis 2023, le cumul emploi-retraite est possible sans plafond de ressources. Les cotisations ouvrent droit à de nouveaux points, avec un taux majoré de 10% les 6 premiers mois.
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